NUEVA LEY DE IGUALDAD LABORAL APROBADA
El Congreso ha aprobado tramitar la nueva Ley de Igualdad Laboral, que prevé multas para las empresas que impidan la conciliación o para las que no tengan mujeres en puestos directivos o en consejos de administración. La futura ley prevé sanciones de hasta 50.000 euros.
ANUNCIO DE ALBERT RIVERA
El partido liderado por Albert Rivera pide legislar para que haya un incremento de la baja de maternidad y del permiso de paternidad. En una proposición que registrará este viernes, se busca conciliar la vida laboral y familiar, así como la igualdad entre hombres y mujeres y el apoyo a las familias.
LA "ECONOMÍA DE CUIDADO", A ANÁLISIS
Sandra Sabatés explica en El Intermedio qué es la "economía de cuidado", "un concepto que engloba tareas del entorno doméstico como la atención a niños, personas mayores o impedidas por motivos de salud y que en su mayoría son asumidas por mujeres".
LE DENEGARON EL PERMISO
Una legionaria de Tercio Juan de Austria, en Almería, ha
sido sancionada por faltar a la celebración de la Inmaculada Concepción por
quedarse cuidando de su hija de dos años. La militar pidió el día por asuntos
propios ya que las guarderías estaban cerradas y su marido, también legionario,
debía asistir al desfile, y el jefe denegó la solicitud.
DESTACA QUE "HAY QUE GARANTIZAR LA CONCILIACIÓN"
El Gran Wyoming analiza en El Intermedio el vídeo viral de una abogada que ha denunciado a su empresa por un caso de discriminación por el hecho de ser madre: "Las medidas de conciliación son imprescindibles en una sociedad justa y avanzada".
PIDE MÁS CONCILIACIÓN FAMILIAR
El secretario general y portavoz de la Conferencia Episcopal Española, José María Gil Tamayo, ha asegurado en un comunicado que con la precariedad laboral, los sueldos tan bajos y la poca estabilidad que tienen en el trabajo los jóvenes, es muy difícil formar una familia. Además, ha pedido mayores políticas sociales que beneficien tanto la maternidad como la paternidad y que haya una mayor conciliación laboral.
SOLO UN 10% DE LAS PEQUEÑAS EMPRESAS CONCILIAN
Según las estadísticas, tan solo el 10% de las pequeñas empresas facilita la conciliación, frente al 60% de las medianas y grandes. La conciliación sigue siendo cosa de mujeres, pues solo un 2% de hombres comparten el permiso maternal.
LOS ABUELOS, PIEZA FUNDAMENTAL PARA CONCILIAR
El 58% de las mujeres renuncia a su carrera profesional por ser madres, frente a sólo un 6% de los
hombres. Datos que muestran la realidad de nuestros hogares. Según un estudio del Club de las Malas Madres, hemos avanzado pero
queda mucho por hacer, sobre todo en el terreno de las mujeres.
DEFIENDE LLEVAR A CABO UNA REFORMA
La conciliación laboral es un aspecto que se debe revisar en España según explica Albert Rivera. El presidente de Ciudadanos aclara que simplificar el debate a salir a las 18.00 horas está haciendo mucho daño.
CIUDADANOS APUESTA POR EL CAMBIO DE HORA PERO A VECES SE LES COMPLICA LA COHERENCIA
Hace ya seis meses, Rajoy anunció que la jornada laboral acabe a las seis de la tarde y que España adopte el horario de Canarias. No se había hablado mucho de ello hasta que Báñez vuelve a anunciar que trabajará para conseguirlo.
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