El Govern de Baleares ha aprobado los doce días festivos para el año 2024 en el ámbito de las Islas Baleares, en función de lo que dispone la normativa estatal y autonómica vigente. Los trabajadores contarán con varios festivos que serán obligatorios en toda España, pero algunos de ellos son exclusivos de su comunidad autónoma como el 1 de marzo, el Día de las Illes Balears que en 2024 cae en viernes y da pie a un fin de semana largo.

Los doce días festivos para todo el territorio de la región de carácter retribuido y no recuperables, son los siguientes; 1 de enero, Día de Año Nuevo; 6 de enero, Día de Reyes (Epifanía del señor);1 de marzo, Día de las Islas Baleares; 28 de marzo, Jueves Santo; 29 de marzo, Viernes Santo; 1 de abril, Lunes de Pascua; 1 de mayo, Día del trabajador; 15 de agosto, Asunción de la Virgen; 12 de octubre, Día de la Fiesta Nacional; 1 de noviembre, Día de todos los Santos; 6 de diciembre, Día de la Constitución española; 25 de diciembre, Navidad.

Una de las grandes novedades del calendario de este año es que Baleares se queda sin un puente largo en diciembre a diferencia a diferencia de otras regiones. Algunas de comunidades autónomas han decidido trasladar el festivo de la Inmaculada Concepción, que en 2024 cae en domingo 8 de diciembre, al lunes siguiente, pero no es el caso de la isla. Sin embargi, sí que contarán con un puente largo de hasta cinco días en Semana Santa por el festivo de Lunes de Pascua.

En este sentido, la directora general de Empleo, Catalina Cabrer, ha explicado que, “por como han caído los días en 2024, se ha tenido que escoger entre declarar festivo el Lunes de Pascua o el 26 de diciembre”. “La Mesa Tripartita ha optado por la misma solución que ya se adoptó el año pasado. Mantenemos el Lunes de Pascua como festivo y dejamos que sean los municipios los que decidan si el 26 de diciembre es festivo o no”. De esta forma, el 26 de diciembre deberá ser uno de los dos festivos locales en aquellos municipios que así lo deseen.

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