La última polémica entre Yolanda Díaz y Antonio Garamendi ha llegado a raíz del debate sobre la reducción de la jornada laboral. La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo trasladó su deseo de llegar a un "acuerdo tripartito" entre Gobierno, sindicatos y patronal para cerrar esta medida. Sin embargo, el presidente de la CEOE reivindicó el "bipartito", pero "entre sindicatos y empresas".
"¿Cómo podéis llamar 'diálogo social' a algo que ya está decidido? Es como si vas al campo de fútbol y te dicen cuál es el resultado final. La jornada media es de 39,5 horas semanales, la jornada real es de 34,5 horas", trasladaba Garamendi.
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Preguntado por esta cuestión en Más Vale Tarde, Gonzalo Bernardos considera que a las pymes les puede afectar esta reducción de jornada, pero "favorablemente". "Deben cambiar la manera de producir y no fijarse solo en pagar poco", explica. Eso sí, da la razón a Garamendi en sus palabras: "No es verdad que sea un diálogo social".
Contundente
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