Se extiende a todo el país
Las claves del nuevo permiso climático: cuatro días retribuidos, no prorrogables y de carácter permanente
¿Para qué sirve? Siguen las acciones políticas un mes después de la tragedia de la DANA: con esta norma, los trabajadores podrán ausentarse de sus puestos laborales, con garantías, en caso de una catástrofe natural, como es el caso de esta última catástrofe.
El nuevo permiso climático aprobado por el Consejo de Ministros es un asueto retribuido de hasta cuatro días por los que los trabajadores podrán ausentarse de su puesto en caso de que se produzcan catástrofes o alertas climáticas y como ha explicado la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz: "Tendrá carácter permanente y a lo largo del país".
Se podrán solicitar cuando las autoridades de emergencias de cualquier nivel gubernamental alerten de riesgos en los desplazamientos. "Las empresas tendrán que negociar protocolos de actuación con estas medidas nuevas incluidas", ha especificado Díaz. No son prorrogables, aunque si la situación persiste "las empresas podrán justificar los ERTE de fuerza mayor", situación en la que el Estado correría con los costes laborales.
Asimismo, se ha aprobado el derecho a la parada verde, la cual sería activada por los sindicatos o comités de empresa en el caso de que perciban que existe riesgo para los trabajadores.
