Cuando se acerca el 8 de marzo se escucha (y se habla) de violencia machista, de brecha salarial, de desigualdad de oportunidades... en Pamplona, además, el lema de 2023 se centrará en el actual "sistema de cuidados", que el Movimiento Feminista ha definido como "uno de los principales ejes de violencia y discriminación" hacia las mujeres y que ha colocado como bandera a ondear durante este 8 de marzo en la manifestación convocada en la capital navarra. La manifestación del 8M en Pamplona tiene lugar, como el resto de manifestaciones del país, el miércoles 8 de marzo.

En rueda de prensa, las integrantes del Movimiento Feminista de Pamplona Amanda Verrone, Amaia Santesteban y Elene Lopetegi, recordaron que "no son pocas las reivindicaciones" que tiene el feminismo este año, "quizás más que el anterior" ante la escasez de cambios en la "situación de opresión" que viven las mujeres "desde diferentes ejes". "Hace tiempo que denunciamos la explotación que vivimos las mujeres, pero la situación está llegando al colapso", han indicado, para a continuación subrayar que "frente a la fuerza" que han demostrado los feminismos, han visto un "neofascismo reforzado expandiéndose".

La marcha del 8M en Pamplona saldrá a las 20:00 del miércoles 8 de marzo del parque Antoniutti y aunque a día de hoy no se ha confirmado el recorrido por el que transcurrirá la marcha, es previsible que tenga ciertas similitudes con el recorrido de la manifestación de 2022, cuando transcurrió por los siguientes puntos de la ciudad:

  • Av. Bayona (4,5)
  • Pío XII 7
  • Pío XII (Urdax)
  • Navas de Tolosa
  • P. Moret
  • Av. Ejército
  • Yanguas y Miranda
  • C. Oliveto
  • Pza. Príncipe de Viana
  • Av. San Ignacio
  • Paseo Sarasate
  • Av. Zaragoza (6,fte.13,1)
  • Baja Navarra (9, 9bis)
  • Paulino Caballero 39

Manifiesto del 8M de 2023 en Pamplona

Además del Movimiento Feminista, la Coordinadora de Organizaciones de Mujeres y/o Feministas por la Igualdad (COMFIN) de Pamplona, integradas por 41 asociaciones navarras, han hecho llegar a los grupos políticos algunas propuestas para que sean tenidas en cuenta en los programas de cara a las próximas elecciones municipales y autonómicas, convocadas para el 26 de mayo, así como para las generales, que se celebran a finales de año. Todas estas propuestas feministas se han incluido en el manifiesto del 8M que han hecho público en su página web y son las siguientes:

  • El equilibrio de mujeres y hombres en todas las candidaturas de los grupos políticos, encabezadas al 50% por mujeres.
  • La paridad en los órganos de gobierno y de alta administración y paridad también en el reparto postelectoral de cargos: alcaldías, juntas de gobierno, concejalías delegadas y direcciones de servicios.
  • La ampliación de la cartera pública de recursos e incremento de empleo público en el sector de Cuidados.
  • Una educación de 0-3 años, universal, pública y gratuita.
  • El refuerzo de las políticas sociales y económicas para disminuir la brecha salarial y de pensiones, la feminización de la pobreza y la brecha de género en la población ocupada a tiempo parcial.
  • El cumplimiento de la Ley Foral 14/2015, para actuar contra la violencia hacia las mujeres, con la implementación del Plan de Acción y sus correspondientes planes sectoriales en Educación, Salud, Justicia e Interior y Empleo, Inclusión Social y Vivienda.
  • La creación de un Observatorio de seguimiento y evaluación de las políticas de igualdad y de las situaciones de violencia de género.
  • La puesta en valor de la aportación de las mujeres en el mundo rural, como agentes de desarrollo y bienestar social.
  • La apuesta por el empoderamiento del tejido asociativo de mujeres, su cohesión y su incidencia en la agenda política.
  • El cumplimiento de la Ley Foral 17/2019 de Igualdad entre Mujeres y Hombres, en su artículo, sobre entidades locales de Navarra, para que desarrollen las políticas que erradiquen las desigualdades y discriminaciones en todos los ámbitos municipales y para que apoyen a las asociaciones de mujeres y grupos feministas, participando en la elaboración, desarrollo y evaluación de las políticas de igualdad y su transversalidad.

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