Hemeroteca La Roca

Gonzalo Miró, rotundo sobre los salarios: "Una empresa que pague 1.000 euros a un empleado, seguramente esté recibiendo más dinero de él"

El tertuliano responde a unas declaraciones que hizo Antonio Garamendi, presidente de la CEOE, en las que defendía que los trabajadores "deberían recibir el sueldo bruto" y que sean ellos quienes abonen las cotizaciones sociales.

Gonzalo Miró, a Antonio Naranjo: "Una empresa que paga 1.000 euros a un empleado, probablemente recibe más dinero de él"

El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, proponía hace unos meses que los empleados reciban el sueldo bruto y que sean ellos los que abonen sus propias cotizaciones, algo que provocó un intenso debate. En un programa de La Roca del pasado febrero, el tertuliano Gonzalo Miró no dudó en enfrentarse tajante al periodista Antonio Naranja por los salarios de los trabajadores.

"Intentar que sean las empresas las que paguen los salarios brutos a los trabajadores es incluso peligroso", señalaba entonces Gonzalo Miró. El colaborador del programa defendía que había otra opción posible: "Que le paguen al trabajador el beneficio que le da cada empleado a su empresa y que luego sea el trabajador quien le pague a la empresa la parte correspondiente. A ver qué piensa de eso", desafiaba, a la vez que la presentadora, Nuria Roca, señalaba con ironía que no era posible,.

"Se llama salario", respondía Antonio Naranjo mostrándose en contra de la postura de su compañero de mesa. Sus palabras supusieron el principio de un intenso intercambio de opiniones. "¿El salario de un empleado es lo que genera la empresa? Será broma", contesta este. "La participación del trabajador en la plusvalía se llama salario", insistía Naranjo.

"No es verdad, una empresa que paga 1.000 euros a un empleado, probablemente está recibiendo más dinero de ese empleado", zanjaba Gonzalo Miró

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