Llega septiembre, el nuevo curso y el momento de buscar nuevas oportunidades. Según un estudio realizado por Personio, el 38% de los trabajadores españoles prevé buscar un nuevo empleo en los próximos meses. “Tengo mi trabajo fijo, pero siempre busco mejoría”, comenta un hombre.
Eso si no la han conseguido ya. “Yo acabo de cambiar y lo hice por dinero”, asegura una mujer. Porque entre nuestros intereses, el salario sigue estando al principio de la lista. Pero también buscamos otras cosas: “Además de estar bien pagado, tardes y fin de semanas libres, vacaciones”, apunta otra mujer. Poder conciliar es uno de los requisitos que más se busca al cambiar de empresa, unido a los bajos niveles de estrés y tener un buen ambiente de trabajo.
De esta manera, los departamentos de recursos humanos deben ingeniárselas, no sólo para atraer talento, sino para mantenerlo, como sostiene Alba Vargas Lead Costumer Group de Personio en el sur de Europa: “Es un reto para RRHH: aumentar productividad y el compromiso de los empleados”.
Giulia Miazzo HRBP Manager de Pay Fit confirma que los candidatos no sólo buscan "remuneración, también beneficios como tickets restaurantes, transporte, apoyo de guardería, deporte...". Y a eso se une que le damos más importancia a que el trabajo nos guste: “Muchos trabajadores estarían dispuestos a menos sueldo si su próximo trabajo es más motivante”, confirma Vargas. Concretamente un 36% de los trabajadores renunciarían a dinero a cambio de un reto mejor.
La directiva de recursos humanos de Pay Fit Giulia Miazzo asevera que este cambio en el pensamiento “ha llegado para quedarse, es por la mentalidad de las nuevas generaciones”. Porque la forma de relacionarnos con el trabajo, concluyen, está cambiando.
"Un psicópata, narcisista, celoso"
Comienza el juicio en Valladolid por el asesinato de Paloma e India: su agresor se enfrenta a prisión permanente revisable
Contexto David Maroto acabó con la vida de su pareja, Paloma, y la hija de ella, India, en 2023. Previamente, en 2017, había sido denunciado por su exmujer por malos tratos, sin embargo, quedó libre.