Yolanda Díaz: "Las empresas con beneficios extraordinarios no pueden decir a sus trabajadores que van a moderar sus salarios"

El tema de los salarios es uno de los grandes problemas que hay en España, especialmente con la gran inflación que estamos viviendo por el precio de la energía y ahora también por la guerra en Ucrania. La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha manifestado su preocupación al respecto en una entrevista en El Objetivo, donde ha asegurado que "ningún acuerdo es imposible", abriendo la puerta a un posible acuerdo para subirlos.

"Es verdad que es difícil porque tenemos una inflación muy elevada y esto aleja a la patronal de un acuerdo, pero los salarios no son los causantes de la inflación", ha dicho Díaz.

La también vicepresidenta segunda del Gobierno ha defendido que en España la receta siempre ha sido la de moderar los salarios, "daba igual si con crisis o sin crisis", y cree que el resultado ha sido malo en términos económicos. Ahora, con el Salario Mínimo Interprofesional, considera que se ha demostrado que ha sido positivo para los trabajadores y trabajadoras y para el conjunto de la economía.

Sin mojarse sobre si cree que los salarios subirán en este año, Díaz ha considerado que "España es un país con unos salarios profundamente moderados" y que a las rentas salariales que hoy perciben poco más que el SMI, "no les podemos pedir moderación, en absoluto".

"Como dice el gobernador del Banco de España, creo que hay márgenes empresariales para ser corresponsables en el momento actual", ha apostillado la ministra. Y en este contexto, ha recordado que "toca que los que más tienen más aporten": "Las grandes empresas no pueden decir a sus trabajadores que van a moderar los salarios cuando tienen unos beneficios muy importantes", ha argumentado.