Menos horas que Grecia y Austria. Pero más que Finlandia o Dinamarca. La jornada laboral de España, según cifras de Eurostat en 2002, se sitúa en 40,4 horas semanales. Sin embargo, PSOE y Sumar han alcanzado un acuerdo programático para formar un nuevo Gobierno de coalición progresista que incluye la reducción de jornada sin rebaja salarial hasta las 37,5 horas en 2025.

Lo cierto es que hay países en Europa que tiene jornadas laborales que rondan la cifra incluida en el acuerdo. Es el caso de Finlandia, con 38,7 horas semanales o Dinamarca, con 39,1.Otro de las zonas con jornadas más bajas es Francia, con 40 horas semanales.

Muchos países como Suecia, Portugal, Noruega, Japón, Italia o Finlandia llevan en sus legislaciones las 40 horas semanales, si bien la jornada laboral real es inferior gracias a los acuerdos alcanzados en la negociación colectiva entre patronales y sindicatos, como puede observarse en el siguiente gráfico.

En el caso de la Unión Europea, establece una jornada laboral máxima de 48 horas semanales (incluidas las horas extra). Sin embargo, plantea la posibilidad de que pueda ser superior si la legislación nacional lo permite, siempre que el empresario llegue a un acuerdo con el empleado, que puede rechazar el acuerdo o renunciar a él en todo momento.

Así, los países con la jornada laboral media más alta son Grecia, con 41, y Serbia, con 43,3. También Polonia (40,4 horas), Rumanía y Bulgaria (40,2 horas en ambos). Fuera de Europa existen países con jornadas que rondan este máximo, como Colombia, donde es legal trabajar 48 horas semanales, según datos de la OCDE relativos a 2020. Le siguen de cerca Chile y Turquía, donde la jornada laboral establecida por ley es de 45 horas semanales, o Israel, donde alcanza las 42 horas.

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